Закон Кировской области от 28 июля 2011 г. N 35-ЗО "О внесении изменений в Закон Кировской области «О муниципальной службе в Кировской области»

Закон устанавливает ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней муниципальным служащим, замещающим высшие должности муниципальной службы. Муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы иных групп, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней.

Источник: Справочная правовая система ГАРАНТ