Распоряжение Администрации Губернатора и Правительства Кировской области от 1 декабря 2020 г. N 121 «Об утверждении Порядка предварительного уведомления государственными гражданскими служащими Кировской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы)»

Распоряжение Администрации Губернатора и Правительства Кировской области от 1 декабря 2020 г. N 121 «Об утверждении Порядка предварительного уведомления государственными гражданскими служащими Кировской области представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу (о выполнении иной оплачиваемой работы)»

В Кировской области для гражданских служащих установлены правила уведомления нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.
Лица, замещающие должности государственной гражданской службы в администрации Губернатора и Правительства области, управлении проектной деятельности при Правительстве, секретариате Губернатора, контрольном управлении Губернатора, а также лица, назначение которых на должности государственной гражданской службы осуществляется Губернатором области, письменно уведомляют представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения.
Вновь назначенные государственные гражданские служащие, осуществляющие иную оплачиваемую работу, уведомляют представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в день назначения на должность.
Приведен перечень сведений, которые необходимо указать в уведомлении, в том числе характер выполняемой работы и условия оплаты труда.
Уведомление и заключение, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, представляются представителю нанимателя государственного гражданского служащего в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомления в управление профилактики коррупционных и иных правонарушений.
Распоряжение вступает в силу со дня его подписания.

Источник: Справочная правовая система ГАРАНТ